Por Sandra Braconnot

” Para mim o VIII Congresso Latino Americano de Programação Neurolinguística foi muito bom em todos os sentidos. Atingimos nossas metas e resultados. Apresentamos várias visões diferentes sobre a PNL. Foi uma grande experiência para o próximo que será realizado em Belo Horizonte. Saio com o sentimento de papel cumprido”. - Sandro Pereira.

Para Maíra Larangeiras, Gerente Financeira, sócia administradora e também organizadora do congresso, o evento foi:

“Um sucesso de público e bilheteria! Palestrantes de qualidade. Se a PNL continuar assim está indo por um bom caminho. Foi um importante acontecimento que superou as expectativas. Receber os feedbacks positivos dados pelos participantes foi o melhor” - disse Maíra.

Jairo Mancilha, Presidente do Congresso.

” O Congresso foi muito bom. Os palestrantes, os temas… Abordamos a PNL em vários aspectos: educação, négocios, vendas, aprendizagem, genialidade… Saio daqui muito feliz”-  Jairo Mancilha

Aproximadamente 500 pessoas visitaram o stand do INAp durante os três dias (3 a 5 de junho) do 35º Congresso Estadual de Recursos Humanos, realizado pela ABRHRJ, no Centro de  Convenções Sul América, na Cidade Nova.

Com o tema  Além do Ocidente e Oriente: Uma Nova Inteligência para a Gestão Convergente, o evento reuniu  700 congressistas que conferiram palestras, debates e oficinas com especialistas em RH,  e cerca de três mil profissionais e estudantes da área de RH visitaram a Expo RH-RIO, que este ano reuniu mais de 60 empresas expositoras, entre elas o INAp

Sandro Pereira, Gerente do INAp e VISITANTES

Sandro Pereira ( Gerente), Juliana Leal (MKT), Paulo Duarte (Com)

Sandro Pereira, Sandra Braconnot (esta que vos escreve) e o pesquisador de música Guilhermo Santiago, um dos palestrantes do Congresso

LAMA PADMA SANTEM

Mantra das Cinco Sabedorias: muito lindo!

Sandro Pereira e Lama Padma

      Leyla Nascimento, Presidente da ABRH  e  Sandro Pereira, Gerente Executivo do INAp.

EM SAMBA ACABOU O 35° CONGRESSO ESTADURAL DE RECURSOS HUMANOS DO RIO DE JANEIRO.

PARABÉNS AOS ORGANIZADORES.

Gente… foi muito bom o curso   A ARTE DE SE APRESENTAR EM PÚBLICO que o Sandro Pereira e a Patrícia Rangel minsitraram nos dias 17 e 18 de janeiro. 

Foram treze participantes - de elite! Inclusive a Secretária Municipal de Educação e a Cordenadora de Turismo e Educação, ambas de Angra dos Reis!

No final do curso, todos tiveram que fazer um TCC (trabalho de conclusão de curso - rsrs) ; uma palestra , que acabou proporcionando aos presentes cursos á parte ( e nem pagamos mais por isso).

Os alunos/palestrantes abordaram variados temas: direito marcário ( já ouviram falar?), roupas de segurança, transtornos do sono e de atenção, emotologia, ortodondia, amamentação. Relembramos O Pequeno Príncipe, de Saint Exupery, com o grande Tiago Queiroz ( nosso estagiário coringa) e falamos de flores - claro!!!

Parabéns Sandro e Patrícia. Parabéns Jairo pela escolha tão feliz dos “mestres”. E parabéns a todos os participantes.

Fiquem ligados que em breve o curso será realizado novamente!

Por:  Sandro Pereira

Ano novo, vida nova, novos sonhos, projetos e metas e se você deseja atuar de maneira mais eficiente, gerar mudanças em sua própria vida e a alcançar seus objetivos, a Programação Neurolinguística (PNL)  pode te ajudar a descobrir quais são as suas estratégias pessoais de motivação, quais os passos e seqüência a  utilizar e como levantar os recursos necessários para cumpri-los.  Aprendendo a aliar as técnicas da PNL com as estratégias pessoais, você terá mais chances de obter sucesso.

Para se atingir um objetivo é preciso no mínimo passar por três etapas:  Querer alcançar o objetivo, ou seja, deve estar motivado;  Conhecer os passos físicos e mentais necessários para atingir o objetivo e Lidar eficazmente com possíveis interferências e resistências.

Ressalto quer  não existe um método único para se alcançar resultados. O que existe são diferentes modelos aplicados dentro da PNL que resultam na combinação de diferentes fatores. Existem várias perguntas que você pode fazer e que ajudam na construção de um trabalho bem formulado, com metas alcançáveis, realistas e motivadoras.

Outra questão, bastante pertinente, em se tratando do método usado para traçar e cumprir os objetivos através da PNL é se existe diferenciação entre idade, sexo, profissão e outros fatores. Eu afirmo que todas as pessoas são capazes de traçar metas e alcançar resultados, desde que, minimamente,  possam se articular e interagir com o mundo ao seu redor. E isto independe da idade, gênero e profissão.

Um aspecto importante para lidar com as metas é saber usar a “força da linguagem” – uma das maneiras de se criar realidade.  Quando falamos,  o cérebro humano aplica a si o que está sendo dito, fenômeno conhecido como dissonância cognitiva. Isso aciona os nossos mecanismos internos (fisiologia) e nosso corpo segue na direção do que está sendo falado. Portanto, ao determinar um objetivo, faça-o a partir daquilo que você quer alcançar. Muitas pessoas costumam ter uma lista completa daquilo que não quer e quando perguntamos “o que você quer?” não sabem.  Gastam o tempo falando de tudo que não querem e bloqueiam o próprio potencial. Por isso, muita atenção ao usar a linguagem: determine sempre aquilo que realmente quer alcançar para liberar todo o  seu potencial para a  ação.

Ao observar e trabalhar com pessoas altamente eficazes percebemos  nitidamente alguns pontos em comum, que são características que estes indivíduos usam para conseguir atingir suas metas: atitude mental positiva, definição do que quer e  muita ação.

Acredite: você: pode, merece e é capaz . Essas crenças ajudam na construção da atitude mental positiva. É importante também definir  por escrito aquilo que você deseja, elaborar um plano de ação detalhado e ousar fazer. Citando o escritor Goethe “Tudo que você quiser fazer ou sonhar que pode, comece. A ousadia traz em si poder e magia”.

Para concluir, cito uma definição simples para o sucesso, que é apresentada por Anthony Robbins, autor do livro Poder sem limites – o caminho do sucesso pessoal: “Sucesso consiste em saber seu resultado, agir, saber que resultado se está conseguindo e ter flexibilidade” Se você alcançou sua meta específica, isto pode representar sucesso.

Em outras palavras, o sucesso é uma questão pessoal.